실업급여는 보통은 구직급여라고도 불리며, 잘 다니던 회사에서 권고사직을 받거나 여러가지 이유로 퇴사를 하게 되었을 때 나라에서 재 취업을 독려하며 제정적으로 지원을 해 주는 제도이다. 지금까지 실업급여를 잘 받아왔겠지만, 올해 2022년 7월부터는 실업급여 조건에 대한 개정이 이루어져서 새롭게 변경된 내용을 살펴봐야하게 되었다. 오늘은 그 부분에 대해 살펴본다. 기본적인 실업급여 조건 일단 자의가 아닌 타의에 의한 실직이어야 인정이 된다는 것은 알고 있을 것이다. 회사에서 이제 당신 나가주세요, 하고 권고사직을 한 경우이다. 대신 기본적으로 회사에 다니며 고용보험에 가입된 피보험 단위 기간이 180일 이상이어야 하며, 휴일을 제외한 일수이기 때문에 계산을 잘 해야한다고 지난 글에서 설명하였다. (링크는 ..
